1、根据公司整体开发计划，快速了解客户需求确认产品定位，制定所在系列产品款式设计思路，并按开发规划进度的要求保质保量完成款式的开发及设计工作；
2、计创意强，色彩感强，能把握好产品的风格，市场洞悉力强，能适应公司不同需求的设计；
3、较强的审美能力，对于国际市场流行趋势有较深的了解与独到的见解，对款式与颜色有较强的明锐度；
4、有成本控制意识，选定合适的款式，合理的控制产品成本；
5、熟悉内衣的材料、面辅料性能及制作工艺；
6、具有服装工艺技术应用能力，能整合季度开发产品；
7、熟悉市场行情，能独立完成产品的市场调研。

岗位要求：
1、大专以上学历，服装设计及相关专业；
2、一年以上的内衣设计工作经验，有家居服，内衣一线品牌工作经验优先考虑；
3、掌握人体结构学知识，熟练操作Al、coreldraw、photoshop、ET等服装设计相关软件，从事过纸样类似相关工作经验者可优先考虑；
4、具有整体的设计能力，创新能力及敏锐的行业市场触觉，有主见，可独立创作。
【薪资福利】
1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+提成奖金；
2、大小周休息时间，八小时工作制；
3、购买社保；
4、享有各种有薪假期（包括国家法定假期、带薪年假等）；
5、不定期组织部门活动，聚餐和公司年度旅游等；
6、良好的办公环境，公司员工基本为90后，人际关系简单，氛围轻松舒服；
7、公司为每位员工提供公平与良好的发展机会，不论资排辈，管理路线+专业路线双发展，公司目前处于快速发展的阶段，晋升空间大，如果您足够优秀，成为核心管理人员不是梦。



职业发展前景：设计助理---设计师--主设计师--研发经理--研发总监--产品研发合伙人